女性活躍推進活動の一環として、従業員の食生活改善に関する取組を行いました。

▲ 配布した健康食品一例

▲ 食生活見直しに関するチラシ

7月上旬、全従業員に特保を含む健康食品と食生活見直しに関するチラシの配布を行いました。

今後も毎月異なる様々な健康食品が従業員に配布される予定です！

イージーエスでは従業員の声からさまざまな健康経営に取り組んでいます。

採用ブログに「 ☆23年卒向け 第１回 内々定者フォロープログラム☆」を掲載しました。

くわしくはこちら

盛り沢山なフォロープログラムをご紹介しています。

内々定者フォローイベントの様子を是非チェックしてみて下さい。

新規ビジネスプランの策定および組織変革リーダーの育成を主旨とした研修を年4回コースで実施中です。

外部講師による講演と、部署の異なる選出メンバーでワークショップを行いながら取組んでいます。

毎回研修の最後にメンバー同士でMVPを選出し、皆で表彰するのも好評です。

来年度には策定したビジネスプランの提案発表会を予定しています。

当社が皆様に必要とされる企業として、社員一人ひとりが成長し続ける取り組みを今後も継続して参ります。

採用ブログに「内々定者の現地訪問(/・ω・)/」を掲載したケロ。

詳しくはこちら

イージーエスでは社員との交流も兼ねて内々定者のフォローイベントを行ってます。

内々定者フォローイベントの様子を是非チェックしてみて欲しいケロ！！

"愛媛県 新居浜市 SDGs推進企業" に登録されました。

SDGs推進企業とは、SDGｓの達成に向けて、「環境」「社会」「経済」の3つの側面に係る取り組みを意欲的に実施する企業をSDGs推進企業として登録しています。

当社はSDGs達成に向け、積極的に取り組んでまいります。

当社SDGｓの取り組み紹介がされている

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